Una celebración llena de valentía, sueños y cambio
Presentamos a la quinta promoción de Jóvenes Pioneras graduadas
noviembre 24, 2025
Juntas y juntos somos una fuerza para el cambio
Al cerrar el 2025, hacemos una pausa para mirar atrás y reflexionar sobre el camino recorrido: las conversaciones que nos transformaron, los aprendizajes que nos retaron y la convicción que impulsó nuestro trabajo. Este fin de año nos invita a agradecer, pero también a tomar perspectiva: a reconocer todo lo que se vuelve posible cuando elegimos construir el cambio juntas y juntos.
Nuestro año estuvo marcado por el crecimiento, compromiso y liderazgo de las Jóvenes Pioneras, sus familias y nuestro equipo. Así como de amigos, aliados y donantes. Desde las aulas hasta cada reunión, desde la acción local hasta las conversaciones globales, cada paso reflejó el poder de las mujeres Indígenas liderando su propio futuro.
Lo que compartimos a continuación es un reflejo de ese compromiso colectivo: una serie de momentos que, en conjunto, cuentan la historia de cómo esta fuerza colectiva para el cambio tomó forma durante el año. Te invitamos a realizar este recorrido con nosotras:
Este año lanzamos nuestro Plan Estratégico 2025–2029, una hoja de ruta construida a partir de evidencia, reflexión y del poder transformador de las mujeres.
En MAIA, maximizamos y amplificamos el poder transformador de las mujeres para crear una sociedad con equidad y oportunidades. Nuestro nuevo plan estratégico es nuestra teoría de acción en movimiento: cómo invertiremos de forma intencional nuestros recursos, energía y aprendizajes para avanzar con determinación hacia nuestra misión y visión durante los próximos cinco años.
En el 2025 las historias de las Jóvenes Pioneras, sus familias, nuestro equipo y nuestra organización trascendieron fronteras. A través de distintos medios de comunicación y aliados, nuestras voces llegaron a Alemania, Australia, Escocia, Estados Unidos, Guatemala y más, compartiendo una narrativa poderosa de transformación basada en la educación, la comunidad y el liderazgo de las mujeres Indígenas.
Estas historias resaltan el viaje de las Jóvenes Pioneras, sus familias y nuestro equipo, demostrando cómo la educación puede romper los ciclos de pobreza e inequidad.
Este reportaje resalta cómo en MAIA estamos rompiendo barreras a través de la educación y el empoderamiento desde las voces e historias de Jóvenes Pioneras, sus familias, mentoras, educadoras y directoras.
Conoce más sobre esta historia aquí
Este documental sigue la historia de Rosy, Joven Pionera de MAIA, y demuestra cómo la educación abre un mundo de posibilidades. Al estudiar en el Colegio Impacto y recibir educación de calidad, acompañamiento socioemocional y herramientas de liderazgo para crecer y transformar su realidad. Conoce más sobre su historia aquí.
Tras haber ganado el premio Zayed a la Sostenibilidad en 2019, este año fuimos seleccionadas para participar en un documental especial junto a la creadora de contenido Josie Lifts Things.
La historia resalta cómo estamos transformando realidades y redefiniendo futuros a través de la educación de calidad, empoderamiento de las mujeres, innovación e inversión a largo plazo, demostrando que el cambio sostenible comienza cuando las mujeres lideran.
Maritza Ortiz, Directora de Desarrollo, y Linda Pablo, egresada de MAIA y educadora de inglés, participaron en el podcast Georgetown Public Policy Review. En esta conversación compartieron nuestro enfoque educativo como una organización liderada por mujeres Indígenas para jóvenes mujeres Indígenas, y cómo nuestro modelo transforma no solo la vida de las mujeres, sino también la de sus familias y comunidades. Sus voces reafirman una verdad poderosa: la educación es más transformadora cuando se diseña y lidera con las comunidades con las que trabaja. Escucha el podcast completo aquí.
Vilma Saloj, Directora Ejecutiva de Alianzas Estratégicas, fue destacada en el sitio web de F5, resaltando cómo en MAIA ofrecemos educación STEM transformadora —ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas— para jóvenes mujeres Indígenas en Guatemala.
En esta inspiradora entrevista con Javier Gutiérrez, CEO de Caribbean Goods y aliado de MAIA; Vilma Saloj, nuestra Directora Ejecutiva de Alianzas Estratégicas, comparte cómo en MAIA impulsamos el liderazgo y el empoderamiento de las mujeres Indígenas a través de la educación. Vilma relata su historia y el trabajo transformador que las Jóvenes Pioneras lideran en comunidades rurales.
Amy Hebb, fundadora de Second Serve Resale y aliada de MAIA, nos mencionó en WBZ News Radio en Boston durante el programa New England Weekend, en un segmento que destacó formas innovadoras en las que las comunidades generan impacto. Nuestro trabajo fue parte de una conversación sobre el poder del impacto colectivo y cómo las acciones cotidianas pueden impulsar transformaciones a largo plazo.
Guatemala.com destacó la historia de Alexandra, Joven Pionera de MAIA, quien obtuvo el tercer lugar en la Olimpíada Nacional de Ciencias 2025. Este reconocimiento visibiliza el impacto de la inversión sostenida en la educación y el liderazgo de las jóvenes mujeres.
Este trabajo refleja nuestra convicción de que el cambio sistémico se construye de forma colaborativa, junto a educadoras, educadores y aliados estratégicos. A través de estas alianzas, fortalecemos los sistemas educativos desde el conocimiento compartido, la confianza y el compromiso a largo plazo.
Iniciativa cofundada por MAIA, en la que trabajamos junto a nueve organizaciones y autoridades educativas locales para reimaginar la formación docente en Sololá. En conjunto, capacitamos a 100 docentes de 25 comunidades en lectoescritura, matemáticas y gestión de aula, con el acompañamiento de 25 facilitadores de organizaciones aliadas.
Como parte de nuestra alianza con Girls Not Brides, las voces de las Jóvenes Pioneras fueron protagonistas de la campaña Dear Future Me (Querida yo del futuro). A través de cartas, compartieron sus experiencias, su resiliencia y los futuros que están decididas a construir.
En colaboración con ADEKAM y el Ministerio de Salud de Guatemala, seguimos ampliando los espacios de aprendizaje no académico que acompañan a las Jóvenes Pioneras más allá del aula. Estos talleres abordaron la identificación de violencias, la construcción de relaciones sanas, la higiene menstrual y, los derechos sexuales y reproductivos.
Durante la asamblea anual de Plataforma Iximulew–Guatemala y Red Ajkat Iximulew de TDH, Guadalupe Natareno, Gerente de Comunicación y Recaudación, junto a Antonia y Wendy, Jóvenes Pioneras egresadas de MAIA, fueron electas como delegadas. Su liderazgo refleja nuestro compromiso con la acción colectiva y con las mujeres Indígenas liderando procesos de cambio en los ámbitos de la educación, la justicia de género y la participación juvenil.
El 10 de agosto celebramos un hito: el primer encuentro de egresadas de MAIA. Más de 50 Jóvenes Pioneras egresadas de distintas generaciones se reunieron para fortalecer su liderazgo, identidad y sentido de pertenencia más allá de las aulas. Fue un espacio de reflexión, diálogo, inspiración y alegría, cuyo impacto sigue creciendo a través de los vínculos que se formaron en ese espacio.
Este año, las Jóvenes Pioneras y nuestro equipo demostraron todo lo que se vuelve posible cuando la curiosidad se encuentra con la oportunidad.
Alexandra, estudiante de segundo básico, obtuvo el tercer lugar en la Olimpíada Nacional de Ciencias de Guatemala, presentando un experimento innovador que combinó energía eólica, origami, mecánica y materiales reciclados. Su logro refleja no solo su talento, sino también el acompañamiento de educadoras comprometidas como Yulissa Julajuj, educadora de ciencias.
En la Feria CIMAT Guatemala 2025, dos Jóvenes Pioneras de tercero básico obtuvieron el primer lugar en la categoría de Matemáticas, reafirmando el liderazgo y la excelencia que florecen cuando las jóvenes mujeres Indígenas creen en su potencial.
Además, tres Jóvenes Pioneras egresadas, Linda, Saudi y Antonia, fueron seleccionadas por la Fundación Juan Bautista Gutiérrez, una fundación guatemalteca que otorga becas universitarias a estudiantes con alto rendimiento académico a nivel nacional. Este reconocimiento destaca su dedicación, excelencia y los caminos que están construyendo hacia la educación superior y el liderazgo. Las tres Jóvenes Pioneras egresadas iniciarán su trayectoria, ahora como estudiantes universitarias.
Ixchely Saloj, educadora de inglés, fue seleccionada para participar en la 30ª Asamblea Juvenil de AFS, uno de los encuentros de liderazgo juvenil más prestigiosos del mundo. Desde el Action and Impact Hub, compartió su experiencia con jóvenes de distintos países, conectando el cambio local con movimientos globales. Su participación refleja lo que vemos todos los días en MAIA: las mujeres Indígenas no solo están transformando sus propias vidas ¡también están influyendo en conversaciones a nivel mundial!
Lee la historia completa en nuestro blog.
Lee la historia publicada en Guatemala.com
Este año celebramos con orgullo la graduación de la quinta promoción de Jóvenes Pioneras, dando la bienvenida a 42 nuevas egresadas están cumpliendo sus sueños de continuar su educación. Cada egresada lleva consigo el potencial de transformar a su familia, su comunidad y los sistemas que la rodean, y de contribuir a un futuro más justo y equitativo.
Lee más acerca de la quinta promoción de egresadas en nuestro blog.
Nada de lo que compartimos aquí sucede de forma aislada. Esta fuerza colectiva para el cambio es posible gracias a las Jóvenes Pioneras que lideran con valentía, las familias que caminan a su lado, el equipo que acompaña con compromiso y cuidado, las alianzas que creen en transformaciones profundas y las personas que deciden invertir con valentía en equidad y oportunidades. Cada una y cada uno forman parte de esta historia.
Cada logro compartido aquí fue posible gracias a una creencia colectiva y a un compromiso compartido. Al donar a MAIA, te sumas a una transformación colectiva que convierte la posibilidad en impacto duradero. Juntas y juntos, somos una fuerza para el cambio.
Sé parte de esta fuerza colectiva para el cambio donando ahora.
Presentamos a la quinta promoción de Jóvenes Pioneras graduadas
¡Celebramos 18 años de liderazgo femenino!
Lo que comenzó con una pregunta audaz —¿hasta dónde podría llegar una mujer indígena si tuviera acceso a una educación de calidad?— se ha
Este nuevo Plan Estratégico 2025-2029 detalla las estrategias que estaremos implementando para alcanzar un impacto a largo plazo y un cambio sistémico en las comunidades en las que trabajamos.
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Every year at the MAIA Impact School, we welcome a new generation of Girl Pioneers. It is a transformative journey that changes the trajectory of the future of their lives, families, and the broader community.
With your investment, these remarkable young women will break cycles of poverty and build a brighter future.